Caixa abre novo PDV e 3,5 mil bancários poderão aderir ao programa
Público alvo são 28 mil funcionários que trabalham na matriz e em escritórios regionais
O presidente da Caixa Econômica Federal, Pedro Guimarães, anunciou nesta sexta-feira (17) a funcionários do banco um programa de demissão voluntária (PDV) com objetivo de reduzir 3,5 mil postos.
Segundo a instituição estatal, o público alvo principal do programa são 28 mil funcionários que trabalham na matriz e em escritórios regionais da Caixa. O prazo para adesão ao PDV começa na segunda-feira (20) e vai até o começo de junho.
Pedro Guimarães, presidente-executivo da Caixa Econômica Federal – Evaristo Sá/AFP
“Simultaneamente, o banco vai chamar aprovados em concurso em 2014”, afirmou a assessoria de imprensa do banco. Ainda não há uma estimativa de quantos serão contratados, mas a expectativa é de que até 25% desse público seja composto por pessoas portadoras de deficiência física.
O banco afirmou ainda que não há neste momento planos para fechamento de agências. A Caixa tem mais de 4,4 mil pontos físicos de atendimento no Brasil.
A instituição não informou de imediato qual a estimativa de economia a ser obtida com o PDV. A Caixa tinha 85 mil funcionários no final de 2018, o dado público mais recente. Folha
A Caixa Econômica Federal anunciou nesta sexta-feira (17) que abriu um novo Programa de Demissão Voluntária
A diferença entre o Programa de 2018 e o deste ano está apenas no valor do incentivo financeiro e na quantidade de trabalhadores que poderão aderir.
Ano passado, o bancário que optasse pelo PDE receberia 9.8 salários limitados a R$ 490 mil. Agora, o valor será equivalente a 9.7 salários limitados a R$ 480 mil.
O limite das adesões subiu de 1,6 mil em 2018 para 3,5 mil em 2019.
O bancário que quiser aderir ao PDV tem até o dia 7 de junho para manifestar interesse.
CONDIÇÕES PARA ADESÃO
Para ser aceito no Programa, basta que o bancário atenda um dos critérios abaixo:
– aposentados pelo INSS até a data do desligamento, com exceção de aposentados por invalidez;
– que estejam aptos a se aposentarem pelo INSS até 31 de dezembro deste ano;
– com no mínimo 15 anos de trabalho na Caixa até a data do desligamento;
– com adicional de incorporação de função de confiança ou cargo em comissão/função gratificada até a data de desligamento.
INDENIZAÇÃO
Os bancários que aderirem ao plano receberão indenização de 9.7 salários base limitado a R$ 480 mil.
O pagamento será feito em parcela única até 10 dias após o desligamento.
Como se trata de indenização, não é cobrado imposto de renda sobre esse valor.
LIMITE DE 3,5 mil BANCÁRIOS
Caso o número de pedidos supere a marca de 3,5 mil, a Caixa definiu critérios para escolher quem fica e quem sai do programa.
São eles, nesta ordem:
– Maior Remuneração Base;
– Empregados já aposentado;
– Maior idade;
– Maior tempo efetivo de Caixa
SAÚDE CAIXA
O Saúde Caixa está garantido para os empregados que se aposentem até 31 de dezembro de 2019. Os bancários que não tivessem aposentados, podem manter o plano por até 24 meses sem a possibilidade de prorrogação. CONTEC
