Caixa: negociação avança, mas proposta tem de melhorar
Brasília – Os empregados da Caixa tiveram avanços na proposta apresentada pela direção do banco, no âmbito da Campanha Salarial dos Bancários 2020, em negociação que se estendeu até a madrugada de quinta-feira 27. A direção do banco público garantiu a manutenção da proporção 70/30 no modelo de custeio do Saúde Caixa, com o banco arcando com 70% das despesas de assistência médica e os 30% restantes divididos entre os usuários, e o ingresso de novos contratados no plano de saúde.
Por outro lado, os representantes dos empregados avaliam como negativa a individualização das mensalidade e do teto de coparticipação. Além disso, a Caixa novamente não trouxe para a mesa de negociação uma proposta de PLR Social e demais cláusulas sociais.
Uma nova negociação está agendada para esta sexta 28, às 10h.
Saúde Caixa
– Manutenção da proporção 70/30 até outubro de 2021
– Manutenção e ampliação do GT Saúde Caixa (Grupo de Trabalho Saúde Caixa), para debater novo modelo para o plano
– Mensalidades: 3,55% por titular; 0,6% por dependente
– Coparticipação: 30% por procedimento, com teto de R$ 2.200 por pessoa ao ano. Tratamentos de alto risco e oncológicos (câncer) não entram no cálculo de coparticipação. Atendimento em Pronto Socorro tem taxa fixada em R$ 75.
PLR
Até o momento, a direção da Caixa só propôs a manutenção da PLR modalidade Fenaban, com a garantia de uma remuneração base. A direção do banco ainda não trouxe para a mesa de negociação proposta sobre a PLR Social e demais cláusulas sociais.
Assembleia Extraordinária nesta segunda-feira, dia 31.
O Sindicato chamará uma assembleia para a próxima segunda-feira 31, no intuito de debater com os bancários a nova proposta. A assembleia só poderá ser realizada nesta data por questões estatutárias, que nos pedem 3 dias de prazo para a publicação.
Nesta nova assembleia, a partir das 8h da manhã, será votada a deflagração ou não de greve.
Recomendação do Sindicato
“Nosso posicionamento à categoria é claro: somos a favor da paralisação das atividades. É a única forma de termos o resgate do respeito por parte dos banqueiros à nossa categoria”, diz Valdemar.
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#queropropostadecente
#SomosTodosBancariosJoinville
É fundamental a pressão nas redes sociais
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Como posso participar da Campanha Salarial 2020?
Como fazer parte da Campanha Salarial dos Bancários na luta por garantias dos direitos previstos na CCT, além de aumento real e outras conquistas?
É simples!
Além de fazer a sua sindicalização, os bancários também podem contribuir de várias outras formas.
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“Em tempos de covid, nos resta fazer a luta de forma digital. Precisamos pressionar os bancos através das redes sociais e o Sindicato dos Bancários de Joinville está presente nas principais”, assevera Valdemar. “Alguns bancários têm receio de expor suas opiniões nas redes, temendo represálias por parte das suas chefias. Então a solução é compartilhar as informações do Sindicato com amigos e parentes e pedir para eles pressionarem os bancos a não retirar nossos direitos. A luta do Sindicato é de todos os trabalhadores, da sociedade como um todo”, completou Luz.
Para facilitar, listamos abaixo as redes sociais de cada um dos bancos. Envie as notícias do Sindicato para seus amigos e parentes e peça que eles cobrem dos bancos uma postura mais responsável em relação aos seus trabalhadores. Basta pedir que eles façam comentários nas publicações dos bancos e enviem mensagens nas redes sociais.
Itaú
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Santander
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Bradesco
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Banco do Brasil
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Caixa Econômica Federal
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Veja como foram as rodadas de negociação anteriores:
Clique nos respectivo link para saber mais.
• Dia 04/08 – FENABAN: Teletrabalho, Ultratividade, Garantia de emprego, Comissões temáticas
• Dia 05/08 – BANCO DO BRASIL: Teletrabalho
• Dia 06/08 – FENABAN: Emprego
• Dia 07/08 – BANCO DO BRASIL: Emprego
• Dia 07/08 – CAIXA FEDERAL: Teletrabalho
• Dia 11/08 – FENABAN: Saúde e Condições de trabalho
• Dia 12/08 – CAIXA FEDERAL: Saúde e Segurança
• Dia 12/08 – BANCO DO BRASIL: Saúde e Segurança
• Dia 13/08 – FENABAN: Igualdade
• Dia 14/08 – FENABAN: Cláusulas Sociais
• Dia 17/08 – BANCO DO BRASIL: Cláusulas Sociais
• Dia 17/08 – CAIXA FEDERAL: Igualdade e Cláusulas Sociais
• Dia 18/08 – FENABAN: Cláusulas Econômicas
• Dia 19/08 – CAIXA FEDERAL: Cláusulas Sociais
• Dia 20/08 – FENABAN: Cláusulas Econômicas
• Dia 21/08 – FENABAN: Cláusulas Econômicas
• Dia 21/08 – CAIXA FEDERAL: Cláusulas Sociais
• Dia 22/08 – FENABAN: Cláusulas Econômicas
• Dia 24/08 – CAIXA FEDERAL: Cláusulas Econômicas
• Dia 24/08 – BANCO DO BRASIL: Cláusulas Econômicas
• Dia 25/08 – FENABAN: Cláusulas Econômicas
• Dia 26/08 – FENABAN: Cláusulas Econômicas
• Dia 27/08 – FENABAN: Cláusulas Econômicas
• Dia 27/08 – BANCO DO BRASIL: Cláusulas Econômicas
• Dia 27/08 – CAIXA FEDERAL: Cláusulas Econômicas